Система участі у прибутках як один із методів фінансового стимулювання персоналу підприємства
Вантажиться...
Файли
Дата
2013
ORCID
DOI
Науковий ступінь
Рівень дисертації
Шифр та назва спеціальності
Рада захисту
Установа захисту
Науковий керівник
Члени комітету
Видавець
Анотація
В статті розглянуто систему участі працівників у прибутках як один із методів фінансового стимулювання персоналу підприємства з урахуванням закордонного досвіду участі працівників у прибутку організації. Виявлено проблеми застосування цієї моделі в умовах економіки України.
In article the system of participation of workers in profits as one of methods of financial stimulation personnel of enterprise taking into account foreign experience of participation of workers in organization is considered. The problems of this model’s usage under the conditions of Ukrainian economy are suggested.
Опис
Ключові слова
система участі працівників у прибутках, фінансове стимулювання, мотивація, system of participation of workers in profits, financial stimulation, motivation, кафедра фінансів
Бібліографічний опис
Мартиненко, В. П. Система участі у прибутках як один із методів фінансового стимулювання персоналу підприємства / В. П. Мартиненко, І. С. Батрак // Формування ринкових відносин в Україні : збірник наукових праць НДЕІ Міністерства економічного розвитку і торгівлі України. – К., 2013. - № 5 (144). – С. 93 - 96.