Обґрунтування наповнення соціального пакету працівника в сучасних економічних умовах
Дата
2011
Автори
ORCID
DOI
item.page.thesis.degree.name
item.page.thesis.degree.level
item.page.thesis.degree.discipline
item.page.thesis.degree.department
item.page.thesis.degree.grantor
item.page.thesis.degree.advisor
item.page.thesis.degree.committeeMember
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Анотація
У статті розглянуто основні складові соціального пакету та підходи щодо
його формування. Досліджено ефективність надання соціальних послуг та благ
на вітчизняних підприємствах. Обґрунтовано суть соціального пакета як механізму мотивації трудової діяльності. Визначено оптимальний метод впровадження
соціальних пакетів на підприємствах.
The article considers the main components of the social package and approaches to
its formation. The efficiency of social services and benefits
domestic enterprises. Grounded essence of social package as a mechanism motivating work. The optimal method of implementation
social packages in the business.
Опис
Ключові слова
мотивація трудової діяльності, соціальне забезпечення працюючих, соціальний пакет, додаткові соціальні пільги та блага для працівників, work motivation, social welfare workers, benefits package, additional benefits and social benefits for employees, кафедра економіки і права
Бібліографічний опис
Ткаченко, О. М. Обґрунтування наповнення соціального пакету працівника в сучасних економічних умовах / О. М. Ткаченко // Наукові праці НУХТ. – К. : НУХТ, 2011. - № 41. – С. 20-24.