Оцінка ефективності управління персоналом

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorПашко, Христина Володимирівна
dc.date.accessioned2016-04-26T08:14:22Z
dc.date.available2016-04-26T08:14:22Z
dc.date.issued2014
dc.description.abstractУправління персоналом — це важливий процес, бо злагоджена робота персоналу та інтерес працівників, напряму пов’язані з успіхом компанії. Human Resources - is an important process for coordinated work of staff and interest of employees directly related to the success of the company.uk_UA
dc.identifier.citationПашко, X. В. Оцінка ефективності управління персоналом / X. В. Пашко / Сучасні проблеми розвитку підприємств харчової промисловості: теорія та практика : програма і матеріали ІІ Всеукраїнської науково-практичної конференції молодих вчених і студентів, 13–14 листопада 2014 р. — К.: НУХТ, 2014. — С. 277-279.uk_UA
dc.identifier.urihttps://dspace.nuft.edu.ua/handle/123456789/22957
dc.language.isouk_UKuk_UA
dc.subjectефективності управлінняuk_UA
dc.subjectперсоналuk_UA
dc.subjectекономічний розвитокuk_UA
dc.subjectmanagement effectivenessuk_UA
dc.subjectpersonneluk_UA
dc.subjecteconomical developmentuk_UA
dc.titleОцінка ефективності управління персоналомuk_UA
dc.typeOtheruk_UA

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
149.pdf
Розмір:
161.86 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Колекції

Матеріали конференцій