Досліджено сутність понять «розвиток» та «розвиток організації». Виділено три основні підходи до розвитку через: вивчення та виділення властивостей систем; формування трактувань даної категорії; порівняння поняття розвитку з родинними категоріями в плані наукового пізнання поведінки систем. The essence of the concepts “development” and “ organization development” has been studied. Three main approaches to development are identified through: study and distinguish system properties; formation of interpretations of this category; comparison of the concept of development with similar categories in terms of scientific knowledge of system behavior.
