Конкурентоспроможність персоналу як стратегічний напрям розвитку підприємств

Ескіз

Дата

2018

ORCID

DOI

item.page.thesis.degree.name

item.page.thesis.degree.level

item.page.thesis.degree.discipline

item.page.thesis.degree.department

item.page.thesis.degree.grantor

item.page.thesis.degree.advisor

item.page.thesis.degree.committeeMember

Назва журналу

Номер ISSN

Назва тому

Видавець

Анотація

В роботі досліджено методи оцінки рівня конкурентоспроможності персоналу. Визначено особливості персоналу як об’єкта стратегічного управління. Methods of assessing the level of competitiveness of personnel are investigated in this work. The features of the personnel as the object of strategic management are determined.

Опис

Ключові слова

кафедра економіки і права, конкурентоспроможність, competitiveness, персонал, personnel, стратегія, strategy

Бібліографічний опис

Закревська, Л. М. Конкурентоспроможність персоналу як стратегічний напрям розвитку підприємств / Л. М. Закревська // Проблеми управління та економіки підприємств в сучасних умовах : матеріали XІV Міжнародної наук.-практ. конф., 22-23 травня 2018 р., м. Київ. — К. : НУХТ, 2018. — С. 78-80.

item.page.endorsement

item.page.review

item.page.supplemented

item.page.referenced