Матеріали конференцій
Постійне посилання колекціїhttps://dspace.nuft.edu.ua/handle/123456789/7498
Переглянути
5 результатів
Результати пошуку
Документ Система управління розвитком персоналу виробничого підприємства(2022) Страшинська, Лариса Володимирівна; Ткаченко, Владислав ВолодимировичВизначено сутність понять «розвиток людських ресурсів» і «система розвитку людських ресурсів». Наведено складові процесу розвитку персоналу на виробничому рівні. Визначено систему факторів, якими обумовлена необхідність безперервного процесу розвитку персоналу на виробничих операціях. Окреслено основні причини гальмування розвитку персоналу в компаніях та недоліки підготовки персоналу на вітчизняних підприємствах. Обґрунтовано пріоритети організації щодо покращення розвитку людського потенціалу в межах інноваційної моделі економічного розвитку організації. The essence of the concepts "human resources development" and "human resources development system" is defined. The components of the process of personnel development at the production level are given. The system of factors that determine the need for a continuous process of personnel development in production operations is determined. The main reasons for slowing down the development of personnel in companies and the shortcomings of personnel training in domestic enterprises are outlined. The priorities of the organization to improve the development of human potential within the innovative model of economic development of the organization are substantiated.Документ Теоретичні аспекти міжнародного та порівняльного HR-менеджменту в аграрній сфері(2019) Соломка, Ольга МиколаївнаРозширення міжнародних зв’язків українського бізнесу диктує необхідність підготовки сучасних HR-менеджерів, здатних здійснювати ділові контакти в умовах міжкультурного бізнес-середовища. Багатонаціональні корпорації світового аграрного сектору намагаються знайти належний баланс між ефективністю глобально стандартизованого підходу до управління персоналом та ефективністю адаптації практики управління персоналом до місцевого контексту.Документ Challenges of human resources(2014) Hayshuk, JuliaWith the increase in competition, locally or globally, organizations must become more adaptable, resilient, agile, and customer-focused to succeed.Документ The concept of human resources and its relation to increased productivity accounting(2014) Ostapenko, NataliaThe difficult economic situation in the country and radical changes in society have affected on one of the most important areas of society, which characterizes the efficiency of the economy - the labor resources of the country. Human resource management is of great importance, management of human resources, regulation, control of the labor potential, development of new methods to increase labor productivity.Документ Методики оцінки ефективності персоналу організації(2011) Ралко, Олександра Сергіївна